部分员工不配合，执行总打折扣？李两易老师教你轻松管，领导少操心！

部分员工不配合，执行总打折扣？你该怎么办？

     在日常经营中，不少企业管理者都会遇上这样的困扰：明明安排好的工作，到了执行环节却总差一口气，部分员工配合度低，任务落地时频频打折扣。这不仅拖慢整体进度，更让领导耗费大量精力协调，既影响效率又容易产生管理焦虑。

但必须说的是，由于每一家企业、个体业态等的规模不同，项目不同，人员架构不同，经营方式也不同，所以，在这里不能一一说出解决方法，必须针对性为你定制公司员工管理方案。毕竟，没有放之四海而皆准的策略，只有贴合企业实际需求的公司员工管理才能真正见效。

如果你也正被员工不配合、执行不到位的问题困扰，渴望摆脱繁琐的协调工作，不妨告诉我们。李两易老师团队会从你的企业现状出发，量身打造公司员工管理方案，帮你快速提升工作效率，减少员工问题带来的内耗，进而提升业绩，为企业长远发展注入强劲动力。